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[生活求助] 去仲裁委员会把公司给告了 有懂法律的朋友么

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发表于 2023-5-25 14:49 |显示全部帖子
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武汉美食

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公司一直未与我签订劳动合同。2003年4月,公司开始缴纳社会保险,2004年5月又无故停止缴纳且未通知我。2017年6月,公司跟我第一次签订劳动合同,并缴纳社保。2017年5月和2021年4月分别两次签订劳动合同(合同期限均为1年),其余时间均未签订劳动合同。 2022年12月10日,由于公司经营问题人事部门仅在微信工作群通知将于当月15日后改变经营方式,并为离职员工补偿2个月工资。2022年12月15日公司强行停缴社保,本人被解雇。后公司同意为解雇员工补偿3个月工资作为经济补偿金并于2023年1月为解雇员工办理失业保险。2023年3月公司以扣押经济补偿金和提成的方式强迫填写《离职申请》并要求离职原因一栏一定要填写“辞职”,被迫签个离职协议,拍了照发给了公司,原件在我手上。 我要求公司补我13年社保。现在公司还在正常运营,偷偷的留了部分人,公司以改变经营模式的理由解雇了大部份员工包括我。公司跟大家说的是公司经营困难要解散,明里暗里以降薪的方式逼大家走。之前也走了几个人没有要补偿。在公司这么多年感觉太不被尊重了,一句话都没有就这么默默的被解雇了。公司现在有两个公司。签合同是一个公司,走账是一个。法人不同,有一个股东同在两家公司。两家公司的名称就是有几个字不同,我怎么才能证明他们是一家公司了。公司是不是可以玩套路说主公司不在了,子公司接业务走账。

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发表于 2023-5-25 14:59 |显示全部帖子
工作了20年的单位列。。。 你的考勤,工资流水就可以证明一切,不纠结两个公司哈,你要想清楚工作十年的员工是不能辞退的,当初就不该签那个离职申请,不过问题不大,你那十几年的社保加上工作二十年的赔偿,这数目不小了。。。

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发表于 2023-5-25 15:06 |显示全部帖子
主要想公司把我断交了13年的社保补齐 我个人也补缴不了

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发表于 2023-5-25 15:15 |显示全部帖子
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我工资流水都打印了 中间有几年公司为了避税 发的现金没有流水了 但是有跟老板的电话录音证明我是工作了这么久  现在就是怕公司跟我耗着  然后把主公司注销了

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发表于 2023-5-25 15:45 |显示全部帖子
回复 那一吼的风情 的帖子
前几年公司为了避税 发的现金 其他年限的流水都打印出来了  有跟老板的电话录音 能证明工作年限  就怕公司不执行拖着耗着 最后把主公司注销了

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发表于 2023-5-25 15:48 |显示全部帖子
还需要懂什么啊。 这事,妥妥的告公司啊。合同都不签的说,底子有点厚实啊。
你是谁,取决于我看你是谁。

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发表于 2023-5-25 15:52 |显示全部帖子
仲裁不管社保

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手机党

发表于 2023-5-25 15:57 |显示全部帖子
建议你找个律师,最好不要找大律师事务所,
美食放在眼前,不大吃一顿对不起自己。

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手机党

发表于 2023-5-25 15:58 |显示全部帖子
回复 追逐虾 的帖子
社保妥妥的得补齐,没得任何理由,一告一个准。。。
找个律师哈,都不用你出面,坐等收赔偿。。。

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发表于 2023-5-25 16:36 |显示全部帖子
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有没有推荐的  网上查的感觉都是广告

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发表于 2023-5-25 16:40 |显示全部帖子
那一吼的风情 发表于 2023-05-25 15:58
回复 追逐虾 的帖子

社保妥妥的得补齐,没得任何理由,一告一个准。。。找个律师哈,都不用你出面,坐等收赔偿。。。

23号提交的申请  说5个工作日等通知  估计下个礼拜会调解  当时应该直接法院的  不走调解程序   

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发表于 2023-5-25 16:42 |显示全部帖子
飞天小毛兔 发表于 2023-05-25 15:48

还需要懂什么啊。
这事,妥妥的告公司啊。合同都不签的说,底子有点厚实啊。

公司一直有律师在出谋划策  我也不懂他们哪来的底气  我唯一就是签了个离职协议 还是在屋里签滴  只是拍了个照发给了公司 不知道影响大不大

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发表于 2023-5-25 16:44 |显示全部帖子
回复 长岛伟哥 的帖子
是的  仲裁说他只能证明工作年限   就算仲裁证明了年限 还是要公司配合盖章  如果公司不办理社保才出面  最后社保出面公司还是不办理 就转到税务局了

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发表于 2023-5-25 17:09 |显示全部帖子
那一吼的风情 发表于 2023-05-25 15:58
回复 追逐虾 的帖子

社保妥妥的得补齐,没得任何理由,一告一个准。。。找个律师哈,都不用你出面,坐等收赔偿。。。

可能不会想到找律师。毕竟律师费也不便宜,还要自己先行垫付的。
你是谁,取决于我看你是谁。

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发表于 2023-5-25 18:22 |显示全部帖子

所以找一个愿意按照应发工资标准为基数缴纳社保的公司比找一个月薪一万的公司要难得多!月薪一两万的多的是仍然按照最低标准交的,你这干脆不交,唉

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发表于 2023-5-25 20:07 |显示全部帖子
据我所知,没有缴纳社保,不属于劳动仲裁范围。仲裁不能支持你的诉求。
你需要向人社局投诉,要求人社局进行社保稽核,向公司追缴欠缴的社保费用。
准备好你和公司存在劳动关系的证据。劳动合同,工资流水,证人证言,工作联系记录如邮件通讯记录工单等等。

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发表于 2023-5-25 23:32 |显示全部帖子
不知道具体情况但2次合同的签订时间对你不利,电话录音法庭也未必会采用,如果你公司是有计划有专业人员操作此事,别在这里问了找个专业的咨询吧。

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发表于 2023-5-26 03:23 |显示全部帖子
什么公司 这么稀烂,公司全称 发出来  ,帮助大家避雷。。。。

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发表于 2023-5-26 09:11 |显示全部帖子
回复 飞天小毛兔 的帖子
目前都失业了  律师请不起   如果真能拿到赔偿  那还是可以

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发表于 2023-5-26 09:13 |显示全部帖子
回复 大漠孤烟长河落日 的帖子
现在工作不好找  超过35岁说加不了班 ......
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